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海裝風(fēng)電重慶總裝廠分工會被授予“全國模范職工小家”稱號
如風(fēng)隨行,如家暖心
——記“全國模范職工小家”海裝風(fēng)電重慶總裝廠分工會
風(fēng)能是大自然的恩賜,風(fēng)電是新能源的重點。中船重工(重慶)海裝風(fēng)電設(shè)備有限公司(以下簡稱“海裝風(fēng)電”)是中船重工重點發(fā)展的風(fēng)電產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)和我國風(fēng)電裝備重要供應(yīng)商,目前已建立了六大總裝基地(重慶、內(nèi)蒙古、新疆、敦煌、江蘇、云南)。其中,重慶總裝廠位于海裝風(fēng)電總部,是研發(fā)和新產(chǎn)品試制基地;其他五大基地是海上風(fēng)電及出口基地、陸上風(fēng)電總裝維護(hù)基地。因此,重慶總裝廠自公司成立以來就成為了所有總裝基地和工程技術(shù)服務(wù)的人才搖籃。重慶總裝廠分工會會員165人,下設(shè)4個工會小組,每年卻為全公司培訓(xùn)技能人才多達(dá)數(shù)百人次。
2012年,重慶總裝廠分工會被重慶市總工會授予“模范職工小家”。日前,重慶總裝廠分工會被中華全國總工會授予“全國模范職工小家”榮譽(yù)稱號,這為海裝風(fēng)電總裝基地建設(shè)增添了新動力、新活力。
他鄉(xiāng)當(dāng)故鄉(xiāng),支援各地生產(chǎn)
風(fēng)電是“靠天吃飯”的行業(yè)。因為季節(jié)和風(fēng)資源地域差異很大,所以海裝風(fēng)電的六大基地每年生產(chǎn)任務(wù)各不相同,那些生產(chǎn)任務(wù)重的基地急需支援。然而,支援的重任往往就落在重慶總裝廠小伙子們的肩上。
2015年,海裝風(fēng)電全年累計生產(chǎn)機(jī)組數(shù)量比上年猛增數(shù)倍,特別是新疆、內(nèi)蒙古等基地生產(chǎn)任務(wù)繁重,重慶總裝廠小伙子們?yōu)榇朔峙吻Ю锺Y援,克服了艱苦環(huán)境和飲食不適應(yīng)等困難,與各地員工和諧相處,一起按時完成各項任務(wù)。重慶總裝廠分工會主席馮冰凝說:“他們很多都是大學(xué)畢業(yè)就進(jìn)入公司,平均年齡只有20多歲,每年都會離家支援生產(chǎn),甚至一去就是大半年。這群年輕人在40度炎熱夏天里用汗水在生產(chǎn),在零下30度的寒冷冬天里奮斗在一線。2015年,總裝廠全體員工表現(xiàn)出了巨大的生產(chǎn)熱情,調(diào)度、班長、工段長、一線員工都投入到大生產(chǎn)當(dāng)中。因為我們在奉獻(xiàn)的路上,樂于承擔(dān)。”
任務(wù)就是命令。為滿足客戶交貨需求,小伙子們多次放棄節(jié)假日休息加班生產(chǎn)。2015年5月,“五一”節(jié)期間,重慶總裝廠成立突擊小組,奮戰(zhàn)一線,加班加點,保證了某測試機(jī)組順利完工。國慶期間,同樣加班加點甚至通宵,保證了機(jī)組如期交付。
創(chuàng)新在崗位,改進(jìn)總裝質(zhì)量
總裝質(zhì)量是產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵因素之一。因此,重慶總裝廠分工會根據(jù)員工常年支援在外的實際情況,創(chuàng)新開展了一系列質(zhì)量改進(jìn)和革新發(fā)明活動。2015年,他們積極開展或者參與公司總部和各基地組織的勞動競賽。特別是三四季度,小伙子們踴躍報名投身“奮戰(zhàn) 100天、確保全年方針目標(biāo)實現(xiàn)”專項勞動競賽之中。通過開展勞動競賽、技術(shù)革新、崗位練兵、技能競賽等活動,提高了全體員工的質(zhì)量意識和安全生產(chǎn)意識,提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量,提高整機(jī)可靠性,提高了總裝廠質(zhì)量管理水平。
2015年,分工會組織員工積極參與公司工會開展的“六小一創(chuàng)”和合理化建議等活動。全年總共參加勞動競賽、技能競賽總?cè)藬?shù)達(dá)到300余人次。特別是在公司組織的質(zhì)量月活動中,重慶總裝廠提交了20多條合理化建議和數(shù)篇質(zhì)量征文;獲得了公司質(zhì)量信得過班組獎勵和QC成果獎勵,并獲得了重慶市QC成果獎勵二等獎2個。
溫暖送心上,關(guān)愛每個員工
身在總裝線上,愛在員工心上。為把家庭般的溫暖送到每個員工心上,分工會常年開展各類關(guān)愛活動,包括開展“生日、大病、節(jié)日、高溫、婚喪”慰問(全年慰問14次)、組織全員體檢、幫助員工申請公租房、幫扶困難員工、組織單身聯(lián)誼活動等。同時,為了豐富員工業(yè)余生活,分工會經(jīng)常開展文體活動(排球、羽毛球、籃球比賽等)。
重慶總裝廠分工會主席馮冰凝說:“我們建立了職工小家活動室、圖書室,公司工會還為我們添置了乒乓球等文體設(shè)施。我們堅持以真愛關(guān)愛同事、用真心幫助同事、用真情感染同事,要讓每個員工都能感受到集體的關(guān)愛,從而增強(qiáng)員工的歸屬感、自豪感、責(zé)任感,幫助分工會成為和諧模范之家、幫扶之家、幸福之家、生產(chǎn)之家;要始終讓員工們覺得工會就在身邊,工會是他們最大的精神支柱。我們相信,有你、有我、有他,我們將隨著公司發(fā)展而成長為風(fēng)電裝備制造行業(yè)精英!
像清風(fēng)一樣馳援他鄉(xiāng),像石頭一樣堅守信念。每一顆螺絲都凝結(jié)著責(zé)任,每一根線纜都沾染了汗水。在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司工會具體指導(dǎo)下,重慶總裝廠分工會堅持為員工做好事、辦實事,幫助員工在思想上進(jìn)步,在技能上提升,鼓勵員工們成為全能型人才,為“海裝風(fēng)電”企業(yè)文化和品牌建設(shè)做出了新貢獻(xiàn)。